职工福利费管理办法_职工福利费管理办法 第一章 总 则 第一条为进一步规范**有限公司(以下简称公司) 职工福利费管理,维护职工合法权益,根据财政部《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企〔2009〕242号)、《**集团有限公司职工福利费管 ...
1目的 1.1切实管好、用好、养好、修好机械设备,做好机械设备租赁和成本核算,充分发挥机械效能,不断提高施工机械化水平,优质、高效、低耗地完成生产任务是机械设备管理的主要目的。 1.2通过技术和经济管理措施,对设备进行综合管理,保持机械技术状况经常处于 ...
为进一步加强机关作风建设,弘扬优良传统,深入贯彻落实中央八项规定、省委十项规定精神,进一步规范和改进管理处公务接待管理,根据《江苏省党政机关公务接待管理办法》(苏办发〔2014〕9号)、《江苏省水利厅公务接待管理实施细则》(苏水办〔2015〕10号 ...
l、对国有参股企业中的国有资产进行立法管理:首先要尽快做到有法可依,即建立一整套国有资产的法律、法规体系,依法治产,使国有资产管理工作纳入法制化、规范化的轨道。特别要对查处国有资产流失的办法尽快立法。 2、对于参股企业内部,每年应定期进行国有资产 ...
公司董事会授权管理办法 第一章总则 第一条 为进一步完善**公司(以下简称公司)法人治理结构,规范公司董事会授权管理行为,促进被授权主体依法履职,提高经营决策效率,增强改革发展活力。依据《中华人民共和国公司法》和《**公司章程》等文件,结合公司实际,制 ...
为了进一步加强对村干部监督和管理,增强村干部的责任意识和服务意识,提高村级干部的工作能力和工作效率,充分调动其工作积极性和创造性,营造一个更加奋发有为,充满活力的良好干事创业氛围。结合实际,特制定此制度: 第一条认真贯彻落实党在农村的各项方针政策 ...
公司企业人才引进管理办法 第一章总则 第一条为适应市场经济和公司改革发展的需要,积极吸引各类高素质专业技术人才和技能人才,进一步优化人才结构和人力资源配置、完善人才工作机制,提高企业经济效益和市场核心竞争力,根据公司相关规定,结合公司实际,制定本办 ...
公司电子公文管理办法(新保办[2006]33号) 第一章 总 则 第一条 为加强知识管理系统上线后电子公文的管理,进一步规范电子公文的操作流程,切实提高电子公文的流转效率,特制定本办法。第二条 电子公文管理的内容主要包括管理体制、文件管理员、电子 ...
第一章 总 则第一条 为加强和规范全市邮政差旅费管理,根据中央和国家有关规定,按照省公司差旅费管理办法要求,结合实际,制定本办法。第二条 差旅费是指工作人员临时到常驻地以外地区公务出差所发生的交通费、住宿费、伙食补助费和市内交通费等费用。第三条 差旅费 ...
根据县委目标督查办公室要求,为进一步加强机关干部的管理,促进机关作风建设,充分调动工作人员的积极性与主动性,树立奖勤罚懒的工作导向,特制定本考核办法。一、考核范围乡机关全体干部职工。二、考核内容考核设置总分100分,考核内容分四类,一是日常工作(35分 ...